İl: Ankara İlanın son başvuru tarihi: 30.10.2026 23:55 Kaynak: İŞKUR - Kamu Memur Alım İlanları Sayıştay Başkanlığından: SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI T.C. Sayıştay Başkanlığı, Bilgi İşlem Birim Başkanlığında istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Ek 6. maddesine dayanılarak, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan "Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik” in 8. maddesi uyarınca, sözlü sınav sonucunda oluşacak başarı sırasına göre 2 (iki) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır. Grup ve Pozisyonlarına Göre Alınacak Sözleşmeli Bilişim Personeli Tablosu Alınacak Sınava Katı Grubu Bilişim Personeli Pozisyonu Personel Çağırılacak Sayısı Aday Sayısı Kıdemli .Net Yazılım Geliştirme Uzmanı 4 kata kadar B 1 10 ve Çözüm Mimarı 2 kata kadar D Yazılım Geliştirme Uzmanı (.Net) 1 10 Toplam 2 20 2025 ve 2026 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında alınan KPSSP3 puanının yüzde 70 (yetmiş)’i (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 (yetmiş) olarak dikkate alınır.) ile YDS veya buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen puanın yüzde 30 (otuz)’unun toplamı esas alınarak (YDS veya dengi puanını ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı 0 (sıfır) olarak hesaplanacaktır) yapılacak sıralamaya göre en yüksek puana sahip adaydan başlanarak her grup için alınması öngörülen sözleşmeli bilişim personeli sayısının 10 (on) katı aday, Başkanlığımız tarafından gerçekleştirilecek olan sözlü sınava çağrılacaktır. Yapılacak olan sözlü sınav sonucunda oluşacak başarı sırasına göre sözleşmeli bilişim personeli istihdam edilecektir. I. BAŞVURU ŞARTLARI A. GENEL ŞARTLAR a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde sayılan genel şartları taşımak, b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak, c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak, (Bu kısımda belirtilen bölüm mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katına kadar başvuru yapabilirler.) d) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçmeyecekler için en az 3 (üç) yıl, diğerleri için en az 5 (beş) yıl mesleki tecrübeye sahip bulunmak, (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ile 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ve Sosyal Sigortalar Kurumuna tabi özel kesimde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),  e) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi ve güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek, f) Hizmetin gerektirdiği niteliklere, muhakeme yeteneğine ve temsil kabiliyetine sahip olup yoğun iş temposuna ayak uydurabilme ve takım çalışmasına yatkın olmak, g) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, ertelemiş veya muvazzaf askerlik hizmetinden muaf ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak, h) Sayıştay Başkanlığı tarafından yaptırılacak güvenlik soruşturmasından olumlu sonuç almak. B. ÖZEL ŞARTLAR Başvuru genel şartlarına ilave olarak başvurulacak pozisyonlar için aşağıdaki özel şartlar aranacaktır. 1. Kıdemli .Net Yazılım Geliştirme Uzmanı ve Çözüm Mimarı (B Grubu) (1 Kişi – Tam Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar) a) Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde veya milli güvenliği tehdit edebilecek ya da kamu düzeninin bozulmasına yol açabilecek kritik türdeki verilerin bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarında yahut en az 5.000 (beş bin) iç veya 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan özel sektör sistem merkezlerinde yazılım geliştirme alanında en az 10 (on) yıl çalışmış olduğunu belgelemek, b) Aşağıda yer alan eğitimlerden en az üçünü aldığını belgelemek: • Web Uygulamaları Güvenliği • Veri tabanı Güvenliği • Microsoft Sistemleri Güvenliği • Unix/Linux Güvenliği • Microsoft Azure DevOps • Güvenli Yazılım Geliştirme • Proje Yönetimi • SPICE (Software Process Improvement and Capability Determination) c) .NET Framework, .NET Core, ASP.NET, C#, MVC teknolojileri ile uygulama geliştirme konusunda ileri seviyede bilgi ve tecrübeye sahip olmak ve bu teknolojilerle en az 10 (on) yıl uygulama geliştirme deneyimini belgelemek, d) İlişkisel veritabanı sistemleri konusunda en az 10 (on) yıl deneyim sahibi olmak, e) MS SQL Server, PostgreSQL ve/veya Oracle veritabanları ile uygulama geliştirme ve SQL konusunda ileri seviyede bilgi ve tecrübeye sahip olmak, f) API Gateway araçlarından en az birinin yönetimi, yapılandırılması ve entegrasyonu konusunda en az 2 (iki) yıl deneyim sahibi olmak, g) API güvenliği, erişim yetkilendirme ve kimlik doğrulama, trafik yönetimi, yönlendirme, izleme ve hata yönetimi konularında tecrübe sahibi olmak, h) Azure DevOps ve benzeri araçlar kullanılarak Sürekli Entegrasyon/Sürekli Dağıtım (CI/CD) süreçlerinin tasarlanması, uygulanması ve yönetimi konusunda en az 2 (iki) yıl deneyim sahibi olmak, i) .NET teknolojileri kullanılarak masaüstü ve çok katmanlı, web tabanlı uygulamalar geliştirmiş olmak, j) JavaScript ve JavaScript framework/kütüphanelerinden en az biri (Vue.js, Angular, React, jQuery) ile HTML ve CSS gibi web teknolojileri konusunda ileri seviyede bilgi ve tecrübe sahibi olmak,  k) İlişkisel olmayan (NoSQL) veritabanları (MongoDB vb.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, l) Geniş ölçekli, ölçeklenebilir, çok katmanlı ve kurumsal web tabanlı uygulamaların tasarlanması ve geliştirilmesi ile web servisleri, SOAP, WCF, REST API ve mikroservis mimarileri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, m) Uygulama sunucusu (IIS) kurulumu, yapılandırılması, yönetimi ve web uygulamalarının yayınlanması (deployment) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, n) Linux/Unix işletim sistemleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak, o) En az bir kurumsal web tabanlı sistemin tasarlanması, geliştirilmesi ve yönetilmesinde aktif görev almış olmak, p) Proje yönetimi konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, q) Teknik şartname hazırlama konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, r) Microsoft Visio, Enterprise Architect, Draw.io veya benzeri araçlardan en az biri kullanılarak UML tabanlı yazılım modelleme konusunda tecrübe sahibi olmak, s) Kubernetes ve konteynerleştirme teknolojilerinin kullanımı ve yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak, t) Yapay zekâ modelleri kullanılarak ajan tabanlı (agentic) yazılım geliştirme, Ollama ve benzeri araçların kurulumu ve yönetimi ile açık kaynaklı yapay zekâ modellerinin kullanımı konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak; RAG (Retrieval-Augmented Generation / Getirim Destekli Üretim) uygulamaları konusunda bilgi sahibi olmak, u) Uygulama performansını artırmaya yönelik önbellekleme ve veri yönetimi teknolojileri konusunda bilgi ve tecrübeye sahip olmak (Redis vb.), v) Birim testi (Unit Test) geliştirme ve uygulanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, w) Kurumsal yazılım mimarisi (Enterprise Software Architecture), tasarım desenleri (Design Patterns), nesne yönelimli programlama (Object-Oriented Programming – OOP) ve ORM teknolojileri (özellikle Entity Framework) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, x) Yazılım yaşam döngüsü ve güvenli yazılım geliştirme süreçleri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, y) Yazılım geliştirme süreçlerinde teknik dokümantas

Bu İlana Nasıl Başvurulur?

1. İlan metnindeki şartları (öğrenim durumu, KPSS puanı, yaş, deneyim gibi) dikkatle okuyun.
2. Başvuru yöntemini belirleyin: ilanda Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı, İŞKUR ya da kurumun kendi başvuru sayfası belirtilir.
3. İstenen belgeleri hazırlayın; e-Devlet'ten alınabilenleri güncel olarak alın.
4. Son başvuru tarihinden önce başvurunuzu tamamlayın ve başvuru çıktınızı saklayın.
5. Sonuç, sözlü sınav ve kura duyuruları genellikle aynı kurumun sayfasında yayımlanır.

Bu adımlar genel bilgidir; geçerli olan her zaman ilandaki koşullardır. Ayrıntı için: Kamu ilan metni nasıl okunur? · İstenen belgeler · Kariyer Kapısı